财联社6月11日讯（记者朱万平）茅台集团最新提拔了两位干部进入集团领导层，分别是出生于1972年的向平和1982年的张贵超 ，二人均出生于销售体系
，且是“老茅台人” 。在白酒行业深度调整期 、茅台发展面临一定压力背景下，提拔“本土派 ”新人被视为推动茅台加快转型明智之举
。

　　昨晚 ，贵州茅台官微发布消息
，当日茅台集团召开干部领导大会和党委扩大会议，并宣布了贵州省委有关任职决定。会议内容显示 ，贵州茅台（600519.SH）党委委员
、副总经理向平
，茅台酱香酒营销公司党委书记、董事长张贵超二人已正式出任茅台集团党委委员 。

　　茅台集团官网显示，此前最年轻的领导层是集团党委委员 、副总经理涂华彬 ，他出生于1975年6月
。如今，80后的张贵超成为茅台集团最年轻的党委委员。

　　据财联社记者了解
，张贵超出生于1982年6月，大学法学学士 ，中共党员
，现任贵州茅台（600519.SH）旗下贵州茅台酱香酒营销有限公司党委书记
、董事长 。张贵超是一位“老茅台人
”，在茅台集团体系内工作多年
。今年5月25日 ，他与向平一起进行了干部任前公示
，拟提任（贵州）省管大一型企业副职。

　　而向平出生于1972年11月，1993年7月参加工作 ，研究生学历
，中共党员 。向平也是一位“老茅台人”。简历显示，从2000年4月起 ，他在茅台体系内多岗位历练
，涉及制酒车间酒库、勾贮 、营销
、市场管理等部门，历任车间副主任、主任 、销售公司董事长、总经理助理等职 ，去年8月他被提拔为贵州茅台（600519.SH）副总经理
。

　　近年来，贵州省有关方面似乎有意识地在茅台集团系统内部提拔“本土派 ”干部。包括现任茅台集团党委书记
、董事长张德芹、茅台集团党委副书记 、副董事长
、总经理王莉均是“老茅台人
”
，且在最近两年提拔起来的 。

　　“贵州省有关方面非常重视提拔茅台本土派干部担任高管，避免‘空降’党政干部到企业任职 ，以免漫长适应调整期对企业正常市场经营的影响
。这也让更多年轻茅台员工能看到职业发展的希望。”中国酒业分析师肖竹青对财联社记者表示 。

　　与张贵超和向平有接触的人士告诉财联社记者
，其个人认为张贵超、向平二人作风比较务实，且在销售体系摸爬滚打多年 ，具有较为丰富一线市场操作经验和营销管理经验
。

　　“张贵超是80后
，比较能够接受新的事物。近期他就主导招募了饿了么 、抖音和美团等新零售运营商 。 ”上述知情人士表示，其目的是为7000家“茅台酱香万家共享
”主题终端店实施线上线下引流 ，帮助线下终端向及时零售转型
。

　　目前
，白酒行业正处于深度调整周期，在社会购买力不足 ，行业竞争加剧的大环境下
，茅台酒价格承压。目前，53度
、500ml的茅台酒批发参考价已经逼近2000元/瓶大关 。此外 ，茅台系列酒的百亿级别核心大单品——茅台1935，也面临着价格倒挂的问题
。未来如何实现茅台酒价格稳定、茅台1935的正价销售将是茅台管理层所面临的重大挑战。

（文章来源：财联社）